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Q11. 従業員の前日や当日の有休の請求は拒否できますか?
A.   拒否はできません。 しかし、業務上支障をきたすような場合であれば時季を変更させることは可能です。
更に就業規則等に「有休は○日前までに請求しなければならない」と定め、徹底させましょう。

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